Theo quy định tại Điều 104 Bộ luật Lao động năm 2019, thưởng là số tiền hoặc tài sản hoặc bằng các hình thức khác mà người sử dụng lao động thưởng cho người lao động căn cứ vào kết quả sản xuất, kinh doanh, mức độ hoàn thành công việc của người lao động.
Quy chế thưởng do người sử dụng lao động quyết định và công bố công khai tại nơi làm việc sau khi tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở (đối với nơi có tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở).
Như vậy, thưởng cho người lao động vào dịp lễ Quốc khánh 2/9 là không bắt buộc mà tùy thuộc vào quy chế thưởng của doanh nghiệp có quy định khoản thưởng này hay không.
Tuy vậy, dịp lễ Quốc khánh 2/9 năm nay có khá nhiều doanh nghiệp thâm dụng lao động mạnh tay chi thưởng cho người lao động khi tình hình kinh doanh thuận lợi.
Tại TPHCM, năm 2023, các doanh nghiệp may mặc, giầy da gặp nhiều khó khăn do thiếu đơn hàng nhưng đầu năm 2024 đã có đơn hàng trở lại. Hàng loạt doanh nghiệp chi thưởng lễ Quốc khánh 2/9 với mức thưởng khá cao.
Tiền thưởng Lễ 2/9 cũng là khoản thu nhập chịu thuế cá nhân (Ảnh minh họa: Tiến Tuấn).
Tại công ty May mặc Song Ngọc, thường công ty chỉ thưởng khích lệ cho mỗi công nhân 200.000 đồng vào dịp Lễ Quốc khánh. Tuy nhiên, Lễ 2/9 năm nay, công ty quyết định ngoài tiền thưởng trên còn chi thêm cho mỗi người lao động 1,5 triệu đồng.
Công ty TNHH bao bì Phúc Thịnh thì thưởng lễ Quốc khánh 2/9 tùy thuộc vào vị trí và cấp bậc làm việc của người lao động, dao động từ 300.000 đồng đến 1 triệu đồng cho mỗi người.
Tuy nhiên, cũng như các khoản thưởng khác, thưởng lễ Quốc khánh 2/9 cũng là một trong những khoản thu nhập chịu thuế thu nhập cá nhân.
Cụ thể, các khoản thu nhập chịu thuế thu nhập cá nhân được quy định tại Điều 2 Thông tư 111/2013/TT-BTC. Trong đó, Điểm e Khoản 2 Điều 2 Thông tư 111/2013/TT-BTC quy định các khoản thưởng bằng tiền hoặc không bằng tiền dưới mọi hình thức, kể cả thưởng bằng chứng khoán là khoản thu nhập chịu thuế cá nhân.
Điểm e Khoản 2 Điều 2 Thông tư 111/2013/TT-BTC cũng quy định 4 nhóm tiền thưởng sẽ không tính là khoản thu nhập chịu thuế thu nhập cá nhân. Cụ thể như sau:
Như vậy, thưởng lễ Quốc khánh 2/9 không thuộc 4 nhóm tiền thưởng không chịu thuế thu nhập cá nhân theo quy định trên. Do đó, khoản thưởng lễ Quốc khánh 2/9 được tính vào thu nhập tháng 9 của người lao động làm căn cứ tính thuế thu nhập cá nhân.
Tin tức An sinh xã hội, thông tin đào tạo việc làm
Leave a Reply